Создатель второго измерения - Глава 277.
Глава 274. Уникальность фантомной анимации
Вообще говоря, такого рода презентации обычно проводятся персоналом компании, и иногда на них будут присутствовать известные отраслевые деятели. Но никто не думал, что легендарный Сюй Жуй, босс фантомной анимации, лично приедет в Нинцзян. Университет, прочитай лекцию этой кучке первокурсников.
«К черту, Сюй Жуй, это Сюй Жуй!»
Недалеко от Хань Цинвэня несколько человек могли слышать их крики. Он огляделся и обнаружил, что это его одноклассники. Будучи молодым поколением, они смотрели фантомные анимационные работы в старшей школе и становились их поклонниками. Неожиданно Сюй Жуй постепенно сменил У И и стал кумиром нового поколения в глазах этих молодых аниматоров.
Но Хан Цинвэнь не был слишком взволнован, потому что он уже встречался с Сюй Жуй, и у него все еще была подпись!
"Привет всем. На самом деле, мне следовало прийти на презентацию в то же время, но он не мог временно уйти из-за чего-то, поэтому я приехала ».
Сюй Жуй пошутил и вскоре начал проповедовать.
Содержание этой совместной учебной программы предельно ясно. Необходимо заранее выбрать подходящие саженцы среди первокурсников Нинцзянского университета, и Нинцзянский университет получил заказ от Magic Animation для их совместного выращивания. В течение четырех лет обучения студенты, участвующие в этой программе, будут иметь не только всю плату за обучение. Этим занимается Phantom Animation, и по крайней мере три занятия в неделю будут проходить непосредственно в Phantom Animation, где обучение и руководство будут предоставлены инсайдерами.
Каждые летние каникулы у меня также будет не менее двух недель стажировки в Phantom Animation, чтобы заранее связаться с отраслевыми работами.
Это, очевидно, мера, введенная Phantom Animation, чтобы справиться с текущим профессиональным копанием анимации в других отраслях, чтобы заранее закрепить таланты.
«Некоторые студенты могут подумать, что это не просто возможность стажировки. Я могу получить его в любой анимационной компании, но это не так ».
Сю Жуй сказал, глядя на присутствующих студентов.
«В Phantom Animation вы работаете не только в анимационной компании, но и в Hatsune Video Network и Hatsune Games. Как мы все знаем, эти две компании являются лидерами в своих областях ».
Hatsune Video Network уже давно стал излюбленным видеосайтом для молодежи, и игра Hatsune не только первая в Китае в области мобильных игр, но и самая популярная консольная игра и ведущая прямая трансляция игры «Последний выживший». все основные игровые круги. Можно сказать, что если этот кружок нравится молодому человеку, никто не хочет работать в этих компаниях.
Хан Цинвэнь огляделся. В дополнение к некоторым впечатленным лицам, которые он видел на ориентационной вечеринке, было еще больше студентов, которых он никогда раньше не встречал. Как и сказал Ли Сюэ, эта презентация была нацелена на Университет Нинцзян, в том числе много студентов из Школы анимации, Школы китайского языка и литературы, Школы компьютерных наук и других связанных колледжей в этой области.
«Итак, после присоединения к этой совместной программе обучения ресурсы, которые вы получите, намного превысят ресурсы ваших сверстников».
Слова Сюй Жуя заставили всех двигаться, но затем он переключил PPT и вошел на страницу, относящуюся к оценке.
У Хан Цинвэнь хорошее зрение, и он может ясно видеть приведенное выше описание. Этот совместный план обучения дается не зря, но требует отбора, оценки и проверки. От письменного экзамена до собеседования это почти эквивалентно раунду подачи заявки.
Кроме того, ежегодно студенты, участвующие в совместной программе обучения, должны проходить периодическую аттестацию. В то же время у них есть определенные требования к собственному обучению. Они не только не могут бросать предметы, но и должны иметь средний балл 3.0 или выше. Если какое-либо из этих требований не выполняется, он будет исключен из этой программы. Можно сказать, что после присоединения к этой совместной программе обучения четыре года обучения в университете в основном пройдут в напряжении и обогащении.
При этом на странице также есть количество рекрутов по разным направлениям карьерного роста. Школа анимации самая большая - восемь человек, на втором месте - компьютерные направления, потом есть операции и другие должности.
Всего обучающимися первого этапа совместной учебной программы являются 30 человек.
Выглядит меньше, но на самом деле их уже много, потому что, если эти 30 человек не удивятся, они со временем присоединятся к Phantom Animation и связанным с ней компаниям. Другими словами, фантомная анимация есть только в университете Нинцзян. Необходимо набрать не менее тридцати новых выпускников.
Подсчитав выпускников, набранных по другим каналам, Phantom Animation наберет около сотни новых сотрудников примерно за год.
И треть из них - это совместная программа тренировок.
Отсюда Ли Сюэ также может оценить идею Сюй Жуйя, которая заключается в том, чтобы развивать таланты с самого начала. Вполне возможно, что эти студенты, получившие совместное обучение, имеют полное представление о будущей работе через четыре года обучения в университете. , Даже начали работать, то между ними и пенсионерами, которые только что закончили, огромная разница.
На первый взгляд поведение Сюй Жуй кажется немного расточительным. Компания может проверять во время выпускного сезона, выбирать выпускников с выдающейся успеваемостью и назначать их на различные должности после вводного обучения.
Тем не менее, Ли Сюэ, поскольку ее семья является владельцем бизнеса, она чувствовала себя немного больше, думая об этом. Она сказала Хану Цинвэню, что Сюй Жуй на самом деле была инвестицией, полученной за четырехлетнее обучение студента колледжа. , Найдите старого сотрудника, у которого есть чувство принадлежности к компании и четырехлетний опыт работы. Это просто не очень выгодно.
«Я хочу спросить всех присутствующих, в чем, по вашему мнению, самое большое отличие Phantom Animation от других анимационных компаний?»
После разговора о некоторых преимуществах компании, Сюй Жуй резко спросил.
«Сделанная анимация интереснее?»
Мальчик, сидевший в первом ряду, которого зажег Сюй Жуй, почесал затылок и ответил, вызвав взрыв доброго смеха.
«Спасибо за вашу поддержку, мы продолжим делать более интересные анимации, пожалуйста, присаживайтесь».
Сюй Жуй принял разговор и продолжил.
«Хотя я очень рад услышать этот ответ, это неправильный ответ».
«Есть много дополнительных отраслей?» «Преимущества компании хороши?» «Можете ли вы переводить работу?» «Совместное зачисление в Нанкинский университет?» «Анимация ближе к реальности?»
Многие люди сказали ответ, но ни один из них не является правильным.
В это время он небрежно приказал Хань Цинвэнь.
Хань Цинвэнь был поражен и не знал, узнал ли его Сюй Жуй, он встал, помолчал секунду, а затем заговорил.
«Я думаю, что это метод создания анимации в Phantom Animation, который отличается от других анимационных студий».
После того, как он закончил говорить, он взглянул на выражение лица Сюй Жуй, и когда он увидел, что собеседник, похоже, умолял его продолжать говорить, он сказал снова.
«Большинство анимационных студий, включая Rainbow Media и Tomato Manufacturing. Членами компании являются только режиссеры, перформансы, основные оригинальные картины и участники анимационного производства. В процессе производства существует множество процессов. Это аутсорсинг ».
Хань Цинвэнь однажды слышал, как люди упоминали об этом. Фактически, причина, по которой большинство известных анимационных компаний собраны в Нинцзяне и близлежащих городах, также заключается в том, что оригинальные анимационные компании, включая старый волшебный фильм, были созданы в Нинцзяне и близлежащих городах. Нинцзян, после его роспуска и банкротства, уцелевший производственный персонал рассеялся и основал свои собственные анимационные компании. В то же время старые анимационные компании за период существования обучили большое количество бесплатных оригинальных художников. Центр анимации.
«Каждая работа Rainbow Media будет передаваться в больших объемах на аутсорсинг, включая аутсорсинговые компании и художников-фрилансеров. Хотя это позволяет создать большое количество работ за короткий период времени, качество всегда бывает неравномерным ».
Он сказал, что все студенты в аудитории внимательно слушали, даже Ли Сюэ. Она никогда раньше не думала о подобной проблеме, потому что чувствовала, что промышленная модель слишком велика, и она не могла с ней связаться. К своему основному уровню компетенции.
«И волшебная анимация, от работ после« Волшебной девушки Мадока Магика », от первоначального дизайна до финального производства, все создается независимо, и каждая оригинальная картина нарисована персоналом волшебной анимации. Этот метод производства, хотя производительность фантомной анимации очень низок, но он гарантирует качество и, что более важно, он полностью отличается от традиционного метода производства в отрасли ».