Чудо-физиотерапевт - Глава 38
Повседневные мечты для некоторых (1)
«Но, прелат, ему всего четыре года. Оставаться без работы рано. ”
Я такой: «Ага? 'Я сказал.
«Шеф, каков твой год? ”
«Это 15-й год. ”
«Когда вы поступили в больницу в качестве начальника? ”
«Прошло восемь лет с тех пор, как я провел в этой больнице семь лет. ”
'Верно?' подошел к делу.
«На момент избрания руководителя я поддерживал более 10 лет, а также 20 лет учителей. Но тогда мы выбрали начальника восьмого курса. В чем была причина? »
Пак Ён-гю подумала, что это «умение», но не могла сказать это про себя. Он подумал, что ответ пришел от однофамильца.
«Это из-за твоих навыков. Он предпочел вас опытным учителям, потому что купил навыки начальника. Если бы мы оценивали людей на ежегодной основе, прямо сейчас на вашем стуле сидел бы кто-то другой. ”
Пак Ён Гю ничего не сказал. Потому что я подумал, что это плевок мне в лицо, чтобы опровергнуть логику дизайнера.
Кандидат всегда относился к сотрудникам мягко, но сотрудники не возражали с ним. Из-за вашего положения руководителя? Должна быть причина для этого. Но это еще не все.
Более фундаментальная причина заключалась в том, что он всегда был прав. Он мог безболезненно практиковать свое мнение, потому что он всегда имел смысл.
Заведующий реабилитацией, наблюдавший за ситуацией, пришел вовремя.
«Среди пациентов тоже есть комплименты. Я никогда не видел никого, кто бы не хвалил заместителя начальника за пациента. Как эгоистичный заместитель начальника, я думаю, что могу руководить специальной процедурной комнатой. ”
Мёнджин также спросила мнение австралийки.
«Как насчет вас, сэр, если вы не обиделись?» ”
Он заговорил, хотя атмосфера его не ошеломила.
«Честно говоря, я немного смущен. Однако я не хочу быть некомпетентным руководителем, завидующим подчиненным. Я думал, что должен работать усерднее. ”
Сказал он, ненадолго оставив машину.
«Как сказал начальник, я не думаю, что мы можем игнорировать круглый год. потому что организационная жизнь - это не только талант. Но лично мне нравится, как работает XO. Я не наделал много шума, но у меня был хороший персонал. Это стиль, не слово, а жест. Я слышал, что специальная процедурная комната планируется для представителей элиты меньшинств. Думаю, этого достаточно, чтобы возглавить замначальника. ”
Пак Ён Гю, который ненадолго предвкушал слова перевернутого австралийца, сжал кулак под столом. Он едва мог вынести мысль о том, чтобы кричать одновременно, потому что ему хотелось этого.
Не зная его скорости, руководители каждого отдела помогали.
«Может, молодому человеку не так уж плохо понюхать. ”
«Я не думаю, что это плохой выбор… если вы уже это показали. ”
«Не думаю, что есть какие-то причины промахиваться. ”
Все эти слова поддерживали внутреннюю часть Головы Чуда. На самом деле физическая лаборатория их не особо интересовала.
Мёнджин кивает.
«Я думаю, лучше нанять кого-то, кто уже прошел тестирование, чем нанять кого-то нового. И вот еще! Даю полномочия заместителю начальника по комплектации персонала лечебного кабинета. Итак, что вы думаете о найме примерно пяти наших сотрудников? ”
Пак Ён-гю оказался нелепым.
«Резерв для имеющегося персонала. Это просто смешно. Старая командная химия будет полностью нарушена. ”
На этот раз не согласилась и Австралия.
«Вы правы насчет этого. В процедурном кабинете порядок. Если вы вытащите его в последнюю минуту, ваша команда будет разорена. У нас не хватает людей …… и я не знаю насчет стажеров …… но я думаю, что нам следует нанять новых учителей по специальностям. ”
Я отступил от сильного сопротивления. Он точно знал, когда он отталкивается, а когда нет.
"Это так? Должно быть, я сделал заявление, не зная о ситуации в процедурном кабинете. Затем я попытаюсь нанять новых учителей, которые будут работать в специальной лечебной комнате. Но я также хочу отдать стажеров учителям, которые борются лично. Как насчет этого? Я хочу рассказать о специальной процедурной комнате и получить поддержку от учителей, которые хотят там работать. А когда вы это сделаете, вы закончите стажировку и получите работу на полную ставку. ”
Показатель отстранения от практики интернов в известных больницах был не очень высоким. Для сравнения, менее 20 процентов? Каждый год мы набираем около 10 стажеров, и только двое из них становятся отстраненными.
Тем не менее, многие люди ежегодно подают заявки на стажировку в больницы с хорошей репутацией. Ее карьера стажера в уважаемой больнице - значительный плюс в ее дальнейшей карьере.
В лучшем случае, конечно же, перейти от уважаемых больниц к штатному персоналу. Его нельзя сравнивать с другими больницами с точки зрения заработной платы, благосостояния или стабильности.
Может быть, поэтому на этот раз Австралия проголосовала за.
«Я не думаю, что есть большая проблема с выходом стажеров. Я думаю, это была бы хорошая возможность для стажеров… Согласен. ”
Пак Ён Гю не хотел голосовать. Мне не нравилась сложившаяся ситуация, но не было причин отказываться.
«Если бы только у стажеров был шанс. Я согласен с этим. ”
«Тогда я продолжу. Я знаю, что вы заняты, но, пожалуйста, опубликуйте объявление о вакансии в отделе кадров. ”
"Я понимаю."
На этом программа специального процедурного кабинета завершается.
Мёнджин, естественно, перешел к следующему выпуску.
«Вот и все… Следующий выпуск - о субботней прогулке для руководителей. Вы готовы? ”
Ким Чул Ён, глава отдела кадров, ответил.
«Да, все готово. Все, что тебе нужно сделать, это уйти. ”
«Просто чтобы убедиться, что это снова не помешает. ”
"Я понимаю."
«Вот подборка лучших исполнителей за первую половину. Каждый отдел будет признателен, если вы представите отдел кадров, так как вам нужно будет выбрать кандидата. ”
«Следующий пункт - время продвижения по больнице. Если у вас возникнут какие-либо проблемы или опасения, не стесняйтесь сообщить нам об этом. ”
После полномасштабного митинга пришло время свободы слова. Присутствовавшие на встрече с радостью шутили, рассказывали о делах и проводили встречи.
Конечно, были и те, кто не мог. Это был Пак Ён Гю. На собрании он вообще не мог сосредоточиться на том, о чем думал. Теперь его разум был в совершенно другом месте.
"Черт побери!"
Пак Ён-гю вернулся в кабинет начальника, не в силах преодолеть гнев, и произнес оскорбление. Он не смог принять исход встречи.
«Ты четырехлетний ребенок! И ты собираешься посадить такого ребенка в кресло? В порядке ли Святитель? ”
Чудо было как шип в его глазу, но чем больше я пытался вытащить его, тем глубже копал.
«Я не хотел его царапать. Сделал будку. Я сделал бухгалтерскую книгу особенной без всякой причины! ”
Кейс-конференциям было приказано кормить хулиганов, но они были сделаны видимыми только для бухгалтерской книги.
Я планировал свою работу, чтобы скрыть несчастные случаи со здоровьем, но благодаря ей я выделился как чудотворец.
В результате он творил чудо только хорошее.
«Я думал, что он был больше, чем обычный парень… но я не могу просто так оставить его здесь!» Отпусти это, и однажды он встанет на меня. ”
Я хотел сделать все возможное, чтобы чудо скрылось из его поля зрения. Но выхода не было. Чем больше нажимаешь, тем выше чудо.
"Проклятие……. ”
Пак Ён-гю, который был раздражен неразрешенным узлом, нахмурился, увидев лист формата А4 на своем столе и швырнул его в сторону двери. В этот момент дверь открывается, и входит мужчина.
"Что это? Шеф Парк, должно быть, очень зол. ”
Это был глава отдела кадров. У него было улыбающееся лицо. Он был одинок и вдохновлял Пак Ён Гю.
Конечно, это звучало не очень хорошо.
«Никто не злится! Я сейчас не в настроении играть. Вернуться позже! ”
"Ага? Конечно. ”
Как вы знаете, полузащитник, держащий дверной крюк, делает паузу и говорит.
«У меня для вас хорошие новости, потому что вы кажетесь подавленным, но не в том случае, если вы этого не хотите. Если вы не хотите благодарить Пхеньян, ничего страшного. ”
Пак Ён-гю ответил.
«Что, хорошие новости? Что это такое?"
Я отвернулся от дверного крюка, за который ухватился. Видя, как он так быстро оборачивается, он вообще не хотел выходить.
Я сказал: «Заместитель начальника или новый начальник спецопераций? В любом случае, он был очень расстроен повышением, не так ли? ”
«Ну с чего бы мне обидеться на подчиненное повышение? Это не так. ”
Пак Ён Гю повысила голос, как будто это было нелепо. Затем улыбка на его среднесрочном лице стала еще темнее.
«Что не так с этим парнем? Так как же объяснить то, что произошло в прошлый раз в радиологии? Когда я увидел назначенного к нему пациента Сун-кю, мне стало легче. ”
Пак Ён-гю повысила голос, потому что вор потряс ногой.
«Привет, шеф Лим! О чем ты, черт возьми, говоришь? ”
«О, совпадение? Возможно. Но давайте будем честными. Так я смогу помочь шефу Паку. ”
- сказал Пак Ён-гю с озадаченным выражением лица.
«Ну, в чем мы будем честны? ”
«Я не пытаюсь вас зарезервировать. Я пытаюсь тебе помочь. ”
Пак Ён Гю предложил позицию Им Чжонги.
«Просто сядь. Давай просто сядем и поговорим об этом. Хорошо, скажем так, меня беспокоит повышение до эгоистичного заместителя начальника. Тогда чем я могу вам помочь? ”
Вы делаете жест, как будто полузащитник в кресле просит вас подойти ближе, а затем говорите тихим голосом.
«В тот день я несколько раз говорила об этом с доктором. ”
«Доктор. Ян, сын Святителя? ”
"Да. Когда я рассказал эту историю, я подумал, может, Доктор может вам помочь. Вы знаете, что доктор и заместитель начальника - выпускники старой школы? Но, как я слышал, у вас двоих дела шли не так хорошо. Нет, это не просто плохо. Как будто он это ненавидит. ”
«Доктор сказал это вам? Вам не нравится заместитель начальника? »
«Конечно, не публично. Но вы поделились секретом. В тот день я стер латтеральную фотографию. Так что мне немного легче открыться. ”
"Хорошо……. ”
Пак Ён Гу, которая какое-то время о чем-то думала, махнула рукой, как будто потеряла интерес.
"Достаточно. Ты должен идти. Да, доктор ничего не может поделать. ”
«Один врач? Он сын Прелата, а не Доктора. ”
Пак Ён Гю сказал, как будто это было хорошо.
«Я имею в виду, он просто сын Святителя. Если Святитель так доверчив, как его сын может быть таким непочтительным? ”
Я снова понизил голос.
«Эй, а какие у вас отношения с директором Ким, директором больницы? ”
«Разве это не свекровь Святителя? ”
"Верно. Моя мачеха. Но она еще и бабушка доктора Нама. Вы знаете, Святитель давно расстался со своей женой. Тогда кто его вырастил? Режиссер ласково его воспитал. Ты понимаешь, что я говорю? ”
"Хорошо……. ”
«О, что не так с тем, кто так быстро заметил? Разве вы не знаете, что кровь гуще воды? ”
Пак Ён Гю смог понять, что он пытался сказать во время семестра. Но я не хотел.
«Мне неудобно пердеть в молодого друга. Я не люблю игнорировать физиотерапевтов. ”
«Но разве это не лучше, чем получить удар от молодого подчиненного? Не знаю, понимаете ли вы, о чем я говорю, но вода за рекой Хан выталкивает воду вперед. Как вы думаете, как долго это будет ваше место в качестве начальника? ”
Пак Ён Гу некоторое время молчал. Однако волноваться пришлось недолго. Он откидывается на спину, подтягивая свое тело к середине семестра.
«Так что же мне делать? ”